現実味の乏しい提案

また訳の分からないワーケーションという言葉を作って、リゾート地や温泉地で「余暇を楽しみつつ仕事をする」ことを推進する？！
宿泊施設を援助する為なのか、労働環境を改善する為なのか・・・この時期にする事？！

労働環境なら、コアタイムの無い完全なフレックスタイムの導入とか、有給休暇の取得を促すような事を考えるのが先では？！
休憩時間は全員一緒でないといけないなんて法律があるからフレックスなのに出社義務が生まれたり
２年以内に使えなかった有給休暇は買い取ってもくれず、会社が取得し辛い環境を作れば消滅して会社の利益に！

子供が居たら学校はどうするのかとか、宿泊代や交通費は仕事の経費になるのか？！
ＧｏＴｏのように全く中身の無い提案！

以前にも発作的に出て来た「省エネルック」の半袖スーツとか、「プレミアムフライデー」の月末早仕舞いとか。。。
政治家と役人の現実社会との乖離を見せつけているようなもの！？

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