休み慣れしてない ⑥

日本人が９連休を「奇跡」ではなく「慣例」と言えるようになり、海外の労働力を失わないようにするのは簡単！

• 有給休暇が消滅せず、退職時には買い取ってくれる。
• 全社員が年間２０日の休暇を取ることを前提に人材配置をする。
  （年間労働日＝３６５－５２ｘ２－１６－２０）

さっさとしないと労働力不足は深刻になるばかり。。。 

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